达川区人社局聚焦市场主体与重点群体需求，以“稳岗位、挖潜力、强帮扶”为抓手，构建全方位、多层次的就业服务体系，全力破解用工与求职难题，推动就业工作提质增效。

“稳”住市场主体扩就业岗位。持续落实阶段性降低失业、工伤保险费率政策，加大减负稳岗支持力度。聚焦重点领域行业挖潜扩容，动态归集并定期发布企业用工信息。以“百日千万网络招聘会、夜市招聘会”等系列招聘为抓手，破解企业用工与群众求职“双向难题”。截至目前，开展线上线下招聘活动31场，提供岗位信息4.69万条，吸引求职者2.1万人次，活动现场发放各类宣传资料1.08万余份。

“盯”住重点群体强就业帮扶。聚焦高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体，依托社区零工角开展零工专项招聘会，搭建零工就业桥梁。建立高校毕业生、就业困难人员等群体数据库及帮扶台账，积极开展“春风行动、就业援助月”等专项服务活动，提供精准的就业服务。截至目前，已打造1个零工大本营，4个社区零工角，开展社区零工角招聘会9场。开发就业见习岗位248个，对2172名就业困难人员进行公益性岗位兜底安置。

“优”化创业服务挖就业潜力。全面落实创业担保贷款工作，用好各类创业孵化载体，鼓励和支持高校毕业生、有创业意愿的农民工、城镇人员等各类人才返乡下乡干事创业，开通创业服务“绿色通道”，推进“大众创新、万众创业”，促进创业带动就业。今年以来，发放创业担保贷款1695万元，惠及15家个体户，小微企业9家，带动就业246人。