2007年，我们将高举邓小平理论伟大旗帜，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面深入贯彻党的十六大和十六届六中全会精神，紧紧围绕县政府工作大局，切实履行办公室工作职责，创造性地做好“三个服务”，振奋精神，抢抓机遇，开拓创新，努力开创办公室工作新局面。
一、把握工作重点，创新工作方法，当好政府的参谋助手
1、信息调研工作。立足全局，以决策者的谋略和眼光，想领导之所思，谋领导之所虑，围绕政府中心工作以及事关全局的热点难点问题开展调查研究，为领导决策提供高质量的智力服务。树立精品意识，注重积累，善于挖掘，做好牵动全局、涉及长远的大事、关系改革和发展的各种问题以及情况复杂、矛盾突出的热点难点问题的信息采编工作，及时、准确、全面提供深层次、有价值、高质量的信息。全年撰写调研文章5篇以上，编发《政府工作通报》12期、《政务信息》150条，力争信息调研工作在全市名列前茅。
2、督查督办工作。一是强化机构。进一步巩固和完善以督查室为主，其他股室共同参与的督办格局，督促各乡镇、各部门落实分管领导、督办机构和人员，形成上下左右贯通的督办工作网络。二是健全制度。建立和完善督查工作制度，督促和要求各级各部门建立岗位责任制度，定期通报制度，办结反馈制度，检查评比制度，奖励惩罚制度，促使督查工作布置、检查、考核、奖惩有章可循，规范运作。三是突出实效。坚持“四个结合”（督事与督人相结合，明察与暗访相结合，点上督查与面上督查相结合，督查室督查与新闻媒体督查相结合），完善“四种机制”（同督共查的协作机制，就事论人的奖惩机制，上下联动的压力机制，敢于碰硬较真的追究机制），围绕政府重大决策、会议决定、领导批示以及人大代表建议和政协委员提案，采取灵活多样的方式，加大督查力度，确保督查事项圆满落实。
3、政府目标管理工作。会同县委目标办切实制定出全县各乡镇、各部门的全年工作目标；督促相关部门制定出单项工作的目标考评细则。搞好半年目标完成情况的抽查，通报完成情况，推动全年目标任务的完成。抓好年终的检查、考评，向县委、县政府提出奖惩意见。
4、审核把关工作。认真贯彻执行《国家行政机关公文处理办法》，严格按照“制作规范化、审批程序化、运转快节奏”的要求，规范公文流程，努力提高办文质量。加强收发、制作公文的审核把关，坚持一个口子进出，逗硬执行不规范公文退文制度，确保公文体式正确、逻辑严密、表述准确、语言凝练，力求思想性、政策性、规范性和操作性高度统一。改进文风会风，加强会议管理，按照“准确、精简、高效”原则，严格控制会议和发文数量，减少行政成本，让政府领导从“文山会海”中解脱出来，确保领导干部集中精力抓大事办实事。
5、政府法制工作。认真贯彻国务院《规章制订程序条例》和《行政许可法》，大力开展行政执法监督，切实搞好规范性文件的起草和审查工作。进一步深化行政执法责任制工作，全面推进依法行政进程。切实依法开展行政复议和应诉工作，力争结案率达90%以上。全面做好县政府涉法事务，为县政府领导当好法律参谋和助手。加强行政执法证件管理和行政执法人员培训考核。抓好政府法制宣传，全年编发《政府法制简报》不少于8期。
二、提升服务水平，提高服务质量，构建高效有序的政务平台
6、综合协调工作。坚持从全局出发，统筹兼顾，加大决策后的协调力度，维护政府决策的权威，确保政府决策实施渠道畅通。广泛同部门开展形式多样的协调工作，促进相互之间增进了解，沟通思想，协作联动，形成合力。按照“统一领导、公平公正、诚心服务”原则，及时准确分析政府决策在实施过程中出现的新情况和问题，疏通梗阻，减少内耗，有效化解上下条块之间的矛盾和利益冲突，促使各级各部门思想一致，和衷共济，同频共振。
7、机要保密工作。认真贯彻执行有关保密工作的法律法规，加大保密工作的宣传力度，注重对涉密人员保密教育，在全室干部职工中普及保密知识；建立健全保密制度，落实保密工作责任，加大对保密工作的投入，做好“三防”（人防、物防、技防）工作，确保严守国家秘密，确保无泄密、失密事件发生。
8、信访接待热线办理工作。坚持以心暖人，以情感人，以理服人，以实际行动助人，扎实开展“五个一”活动（来人来访问一声好，递一杯水，让一个座，给一张笑脸，通过多途径真正为求助者解决一件实事），做到接待来访文明、热情、耐心，处理来电来访及时、细心，处理群众诉求、领导和上级交办的信访案件不敷衍塞责，不草率应付，切实打造办公室窗口形象。进一步转变信访工作作风，密切党群干群关系，变上访为“下访”，主动上门服务，方便群众反映问题，努力减少“导火索”和信访源。认真分析当前社会稳定形势，把握信访新动态，切实建立信访预警机制、速报机制、反馈机制和矛盾释放机制，把矛盾和问题解决在基层和萌芽状态，确保全县大局稳定。扎实做好热线办理工作，不断提高办结率和满意率。
9、后勤保障工作。积极调整后勤保障工作思路，加强对驾驶人员的管理教育，强化安全意识和岗位意识，确保行车安全，车况良好。严格执行财经、物资管理制度，确保财务、物资管理规范无差错。加强办公室卫生管理，为政府领导和办公室营造清爽洁净工作环境。
三、积极协调统筹，强化科学管理，促进归并部门工作全面发展
10、宗教民族工作。认真贯彻全国宗教工作会议精神，大力宣传宗教法规，做好登记年检工作，依法加强对宗教活动场所和教职人员管理。坚决制止乱建小庙、滥塑佛像和自封传道，严厉打击“法轮功”等邪教组织和非法传教活动。搞好调查研究，掌握全县信教群众情况，积极帮助宗教团体搞好自给事业，引导民族同胞大力发展经济。
11、地方志工作。深入开展社会调查，收集整理地情资料，做好《达县志》续修准备工作。抓好《达县大事记》、《达县人物志》和《达县地方志简报》采编工作，全年采编《达县大事记》不得少于4期。加大中国《地方志工作条例》和《四川省地方志工作条例》的宣传力度。
12、城管工作。加强宣传教育，树立“人民城市人民管”的意识。进一步强化综合协调、监督检查职能，严格执法，着力抓好城区交通秩序、市场秩序和环境卫生的整洁。切实做好城市管理和法制宣传工作，不断提高市民综合素质。
13、旅游工作。认真实施全县旅游产业发展总体纲要，搞好重要景区景点的旅游发展详细规划。全力打造“两山一镇”，包装经典旅游产品，为迎接达州市第二届旅发大会做好准备。抓好旅游宣传促销。搞好旅游景区景点和宾馆（饭店）管理，全面提高旅游服务质量。加强旅游安全工作，强化旅游行业监督管理，不断开创全县旅游业的新格局。
14、外事侨务侨联工作。加强外事安全和保密工作，加强对外宣传，搞好外事接待和因公出国人员的归口管理，建立专人办理因公出国人员手续制度。广泛开展联谊、侨心助学、冬赈扶贫、向贫困侨眷送温暖活动，依法维护归侨侨眷的合法权益。
四、坚持内强素质，着力外塑形象，保持勤政廉洁的良好风尚
15、提高政治素质。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，增强贯彻执行党的基本路线和建设有中国特色社会主义的坚定性和自觉性。进一步强化服务宗旨，恪守为民之责，深怀爱民之心，善谋富民之策，多干利民之事，把全心全意为人民服务作为毕生追求的最高境界，努力争做理想远大、信念忠贞、政治坚定的新世纪合格人才。
16、提高业务素质。进一步增强学习紧迫性和自觉性，营造学理论、学科学、学业务的浓厚氛围。既要深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，尤其要重点抓好十六大报告的学习，用理论武装头脑和指导工作，又要学习当代政治、当代科技、当代法律、当代经济等科学知识和文书处理、机要收发、文稿起草等业务知识，不断拓宽眼界视野，夯实理论功底，扩展学问基础，成为具有全局眼光和战略思维的复合型人才。
17、提高道德素质。始终坚持自重、自省、自警、自励，始终注重讲学习、讲政治、讲正气，涵养品性操守，树立正确的世界观、人生观、价值观，在纷繁复杂的环境中，能够抗得住各种诱惑，经得住各种考验，耐得住生活清苦，时刻保持着高尚的道德情操。
18、创建成才环境。把办公室作为人才培养基地，既是时代的要求，也是促进我们事业长足发展的要求。一方面，坚持用人与育人并重的原则，不断强化培训。把政治素质高、业务能力强、工作作风实、具有开拓创新精神、充满朝气蓬勃的干部调整到重要岗位，进行培养和锻炼，为办公室增添新的活力。采取内部培训与外部培训相结合，实践锻炼与院校培训相结合的方式，对干部职工进行再教育，进一步增强理论水平和业务能力，使其尽早成才。另一方面，要创建科学的人才流动机制，用识才的慧眼，爱才的感情选人用人，加快人才轮岗和交流，努力创造能进能出、人尽其才的用人环境，使办公室干部职工队伍在流动中发展，在发展中流动，始终充满着生机与活力。
二○○七年一月一日
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