达州市达川区就业局2018年项目支出绩效自评报告(现场招聘工作经费项目)
来源:区就业局
发布日期:2019-11-18
点击数:

一、项目概况

介绍项目基本情况,重点说明以下内容:

(一)项目资金申报及批复情况。

现场招聘工作经费共计5万元,按年度进行申报,资金及时批复到位,符合资金管理办法等相关规定。

(二)项目绩效目标。

组织召开现场招聘会,促进就业,为求职者提供职位,现场打成求职意向。

(三)项目资金申报相符性。

该项目申报内容与具体实施内容相符、申报目标合理可行。

二、项目实施及管理情况

(一)资金计划、到位及使用情况

1、资金计划及到位。现场招聘工作经费于2018年12月已全部到位,全部为财政拨款。资金预算5万元,实际到位5万元。

2、资金使用。截止评价时点项目资金的实际支出5万元,已全部用完,主要用于:办公费、差旅费等。

(二)项目财务管理情况

现场招聘工作经费采取财政直接支付或者授权支付形式,由财政局年初拟定用款计划,分期严格按照项目资金管理办法对资金进行计划申请、划拨、使用,及时、规范对收支进行账务处理和会计核算。

(三)项目组织实施情况

现场招聘工作经费主要由达川区就业局组织实施,在指定地点召开了专场招聘会。

三、项目绩效情况

(一)项目完成情况。

2018我局共开展6场招聘会,6场招聘会累计遴选各类企业、辖区生产经营单位318 家入场招聘,涉及家政服务、销售、保洁、保安、普工等35类工种,累计提供岗位7880余个。进场求职累计8500余人次,现场达成就业意向累计2040人,发放各类宣传资料5万余份,接受农民工政策咨询1.2万余人次。实现我区所有乡镇“送岗位下乡”全覆盖。

(二)项目效益情况。

该项目在资金管理上,严格按照规定,实行专项支出管理,运行有序高效,满意度达到95%。

四、问题及建议

(一)存在的问题。

为了搞好现场招聘工作项目,我单位需要投入大量的人力、财力等,该经费已经无法应对工作的需要。

(三)相关建议。

建议财政部门能够加大本项目资金的预算力度,确保工作及时有效的开展、进行。

                                 

                                达州市达川区就业服务管理局

                     2019年11月18日


达川区就业局现场招聘工作经费项目支出绩效评价自评得分表.xls

分享到: