达川区民政局“三个引领”助推“三树三创”干部作风大整顿暨优化发展环境专项活动有序开展

​为认真贯彻落实党中央和省委、市委、区委关于作风建设相关规定，进一步深化干部作风建设，持续营造用心工作、务实重干的浓厚氛围，不断优化发展环境，提升群众满意度，巩固良好政治生态，达川区民政局三个引领助推“三树三创”干部作风大整顿暨优化发展环境专项活动有序开展。

思想引领，夯实根基。一是统一思想，提高认识。组织召开区民政局“三树三创”干部作风大整顿暨优化发展环境专项活动动员部署大会。组织全局干部职工观看了警示教育片，学习了《达州市达川区“三树三创”干部作风大整顿暨优化发展环境专项活动实施方案》。局党组书记、局长李丹同志对全局干部职工提出三个贯彻意见：要以“实字为先，建章立制”，“以干字为耀，奋勇争先”“以严字为本，夯基固本”。二是强化学习，补足精神之“钙”。以“1+N”模式组织开展学习。即1个支部为1个单位，明确1个主讲人，N个中心发言人，组织学习党章党规，学习习近平总书记系列重要讲话精神，围绕所学阐述自己心得体会，夯实理论学习基础。三是开展警示教育，敲响警钟。在职工大会上组织学习落实中央八项规定精神及省、市、区配套精神注意事项读本，组织全局干部职工观看《越界》等警示教育片。四是开展自我剖析。每名干部职工对照我局《“三树三创”干部作风大整顿暨优化发展环境专项活动实施方案》开展自我剖析，找准自己差距。

组织引领，凝聚合力。一是强化组织领导，推动活动开展。我局成立了“三树三创”干部作风大整顿暨优化发展环境专项活动领导小组，负责日常工作处理。二是强化志愿队伍，筑牢服务意识。在婚姻登记处等窗口单位，增设志愿者引导群众办事，提高办事效率。在全局实施“首问责任制”，对来咨询办事群众做到“主动服务，阳光服务、高效服务”，树政务新风，创一流环境。

典型引领，激发动力。建立竞争激励机制，发挥典型引领作用。开展年度先进党支部、新时代党员先锋，民政“孺子牛”，“环境卫生、流动红旗股室”评选活动，号召全局向先进集体和高素质干部职工看齐，要以“比、学、赶、超、帮”为动力，立足岗位树干事新风，创一流业绩。