春风行动见实招送岗下乡助就业 —达川区务实举办服务农民工暨就业扶贫流动招聘会

    为全力做好春节后关爱服务农民工工作，有效解决春节后企业用工荒和求职者求职难等实际问题，达川区将关爱服务农民工和助力就业扶贫有机结合，于2月17日深入到该区石桥镇举办“春风行动”——达川区2019年服务农民工暨就业扶贫流动招聘会，充分利用当地人群比较集中的“乡镇赶集日”，将政策和服务送到基层场镇，将岗位和信息送到群众门前，通过系列暖心服务让返乡农民工求到职、留得住、干得好。

    上午9时，位于石桥镇红星广场的招聘现场早已人头攒动，每家企业前都集聚了不少前来咨询工作的返乡村民。各献岗企业的招聘信息（包括招聘条件、工资待遇等）公开亮相，陆续赶来的求职者涌入现场“打探”招聘情况，详细查看企业招工海报上的用工信息，活动吸引了众多辖区周边村民和街道居民前来咨询、应聘。为提升招聘会实效，招聘会现场还设置了就业指导、政策宣传、技能培训等咨询服务台，免费为求职者提供就业援助、岗位适配、劳动维权、就业创业、技能培训等服务。

    本次服务农民工暨就业扶贫流动招聘会主动针对该区西部片区地域发展特点、就业扶贫需求，充分结合贫困家庭劳动力、就业困难人员、失地无业农民的就业意愿、技能水平等实际情况，精心甄选、精准组织了41家用工企业主动献岗，共提供销售、普工、行政人事、保洁人员、后勤工等20类工种1157个岗位。前来求职的建档立卡贫困劳动力、返乡农民工、失地农民等各类求职者达1500余人,现场初步达成就业意向136余人（其中361度达成意向7人），签订求职协议58人，共发放各类政策宣传资料3500余份。

    此次招聘会是达川区认真贯彻落实省委、省政府加强农民工服务保障十六条措施落地见效的务实举动，也是深化就业扶贫、助力脱贫攻坚的具体行动，旨在通过组织“春风行动”“民营企业招聘周”等专场活动，开展“送政策”、“送岗位”、“送培训”等提升就业创业能力的就业服务活动，切实增强农民工获得感、幸福感和安全感。下一步，达川区将继续以就业扶贫为抓手，不断创新和拓展公就业创业服务模式和渠道，通过用足用活就业促进政策，积极搭建“供需见面、双向选择”平台，通过组织专场招聘会、按时发布企业用工信息，做到用工信息“零距离”发布,就业岗位“零距离”推介，帮助更多有就业创业意愿的各类劳动者实现就业增收。