舟山市岱山县—达州市达川区劳务协作座谈会成功召开

1月12日下午，浙江省舟山市岱山县人社局党组成员、就业中心主任毛四芳一行到达川区座谈交流劳务协作工作，区农民工服务中心党组书记、主任陈军主持会议。区人社局党组副书记、就业局局长刘晓茹，区人社局党组成员、副局长王妮参会。  

首先，会上组织观看了岱山县城市宣传片，毛四芳对岱山县的基本情况、用工需求及两地两部门对接劳务协作等方面作了详细介绍和深入解读，希望通过确定定点结对劳务协作关系，一方面解决达州籍农民工就业需求，另一方面推动岱山县经济发展，打开互利共赢的新局面。

陈军指出，一要搭建好平台。达川是百万人口大区，劳动力资源丰富，农民工勤劳肯干，两地劳务输出合作还有很深的潜力可挖掘，双方结对为劳务协作单位，对岱山企业、达川农民工都是机遇，我们要“牵好线、做好媒”。二要创新培训模式。以需求定培训，以输出带培训，解决“培训什么”“人往哪里去”等问题。三是加强关爱维权。严厉打击恶意欠薪行为，切实保障农民工合法权益，为农民工社保（医保）接续、证照办理、子女入（转）学等提供便捷服务，要让员工感受到“到厂即到家”的温暖。

会上，区人社局、区就业局、区农民工服务中心相关领导就劳务对接、农民工劳务输出工作现状及存在的困难和解决办法等方面提出了建议，双方就岱山县—达川区定点结对劳务协作协议草稿进行了热烈讨论，与会人员还就薪资水平、技能要求、优惠政策、权益保障等问题进行了深入交流，为切实推动我区农民工转移就业工作落到实处，创新提出建立联盟为平台，探索服务劳务合作“绿色通道”的“金点子”。

此次会议，与岱山县定点结对劳务协作达成一致共识，与区人社局、区就业局加深了业务上的交流，对达川区农民工劳务工作的向深向实注入了一剂“强心针”。区人社局、区就业局、区农民工服务中心相关工作人员及部分乡镇（街道）农民工服务中心负责人等15人参会。